安全环保
安全环保方针
发布日期:2017-09-20 15:54:00

“安全第一、预防为主、 以人为本、综合治理”

(一)安全第一

是指在处理安全与生产及其他各项工作的关系时,要强调安 全、突出安全,把安全放在一切工作的首要位置。当生产经营活 动与安全工作发生矛盾时其他工作要服从安全,绝不能以牺牲人 的生命、健康、财产损失为代价换取发展和效益。

要求从公司领导到员工都要把安全当做头等大事,要把安全 工作作为完成各项任务、做好各项工作的前提条件。强调在从事 计划、布置和实施各项工作时首先要想到安全,预先采取措施, 防止事故发生。

(二)预防为主

所谓预防为主,就是要把预防生产安全事故的发生放在安全生产工作的首位。对安全生产的管理,主要不是在发生事 故后 去组织抢救,进行事故调查,找原因、追责任、堵漏洞,而要 谋事 在先,尊重科学,探索规律,采取有效的事前控制措施,千方百 计预防事故的发生,做到防患于未然,将事故消灭在萌芽状态。

预防为主,就要坚持培训教育为主。在提高公司主要负责人、安全管理人员和从业人员的安全素质上下功夫,最大限度地减少 违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象,努力做到不伤害 自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不被伤害的四不 伤害原则。

预防为主是对安全第一思想的深化,是由事后控制到事前预 防的发展过程,也是关口前移,重心下移,立足基层,建立起预 教、预测、预报、预警等预防体系,以隐患排查治理和建设本质 安全为目标,实现事故的预先防范。

(三)以人为本

坚持以人为本,只有围绕着这个安全主体,才能 进一步推动安全发展,只有人的心态安全,才能行为安全,只有 行为安全,才能保证安全制度落实到位。以人为本,最起码的要 求就是以人的安全、健康为本;离开了人的安全和健康,一切都 无从谈起。

安全,首先是指人的安全;任何企业绝不能以牺牲劳动者的 安全和健康为代价换取经济效益的增长,员工对企业的生存发展 具有决定性的意义。我们必须坚持以人为本,保护人的生命 安全不受损害,提高安全发展管理水平,真正实现以人为本 的安全管理理念。当员工的人身安全与公司的经济利益发生冲突 时,要无条件地保障员工的人身安全。

只要我们从人的安全健康出发,牢固树立以人为本的安 全理念,并将这种理念渗透到安全发展的各个环节,以人的健康和安全作为安全工作的出发点和落脚点,以消灭生产过程中的潜 在隐患为主要目的,才能满足全体员工甚至每一个劳动者的基本 社会需求。

(四)综合治理

随着社会经济的快速发展,生产经营活动面临的情况错综复 杂,稍有疏忽就会酿成事故,且事故后带来的破坏性越来越大。 综合治理纳入安全生产方针,标志着对安全生产的认识上 升到一个新的高度,是贯彻落实科学发展观的具体体现,秉承 全是法的理念,从遵循和适应安全生产的规律出发,综合运用 法律、经济、行政等手段,人管、法管、技防等多管齐下,并充 分发挥社会、员工、舆论的监督作用,从责任、制度、培训等多 方面着力,形成标本兼治、齐抓共管的格局。


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